Futuribles, Tecnología y Ciencia

Trabajo y Empleo  Por Luis Domenech El entorno económico global está en constante evolución, por ello es muy importante descubrir lo que se necesita saber para triunfar en un mercado laboral global cada vez mas competitivo, que busca atraer a sus áreas de desarrollo al mejor talento disponible. Hoy en día, en teletrabajo está cada vez abriendo mas el mapa de búsqueda de talento por parte de las empresas, de la misma manera que hace que cada vez sean mas las personas que migran a cualquier lugar del planeta para ejercer sus profesiones teletrabajando allí donde se les ofrece un mejor nivel de vida. Reclutamiento en todo el mundo: En este contexto, las empresas darán gran prioridad a la contratación de talento internacional y al crecimiento de sus equipos en varias ubicaciones en esta década como una forma inteligente de diversificarse y responder a las cambiantes demandas del mercado. La tendencia hacia el trabajo remoto continuará, brindando a las empresas más oportunidad...

Por Adrien Book  26 de noviembre de 2021 · 10 min de lectura ¿Recuerdas 2016? Pokémon GO estaba arrasando en el mundo y muchos sintieron que estábamos en la cúspide de una revolución de realidad aumentada. Obviamente, esto no se ha materializado . Un avance rápido hasta hoy, y una vez más estamos teniendo una conversación muy similar con respecto a Facebook / Meta invirtiendo como locos para crear un Metaverso: un mundo digital completamente inmersivo para que todos vivamos. Este tipo de inversión de tantos jugadores tiende a crear una profecía autocumplida: nos guste o no, existe una gran posibilidad de que pronto terminemos con un Metaverso funcional, simplemente porque nuestros Tech Overlords así lo harán. Y como estoy en el negocio de planificar (no predecir) el futuro del trabajo, miré esta posibilidad y me pregunté lo siguiente: "¿Qué tipo de trabajos podría crear el Metaverso?" A continuación se presentan algunos pensamientos preliminares. Definiciones rápidas Realida...

  Fuentes de ilustración fotográfica: PwC; IvDesign / Luis Alvarez / Getty Images El auge en los dispositivos de rastreo de contactos podría presagiar una nueva era de vigilancia de los trabajadores Por Dave Gershgorn Traducido por L. Domenech Antes de abril, Radiant RFID, una empresa de tecnología de 16 años con sede en Austin, se dedicaba principalmente al negocio de seguimiento de equipos en el lugar de trabajo. Las etiquetas de Radiant, que pueden usar Bluetooth o GPS, se pueden pegar a cualquier elemento valioso, como un carrito de emergencia en un hospital o una herramienta especializada en una planta de fabricación de automóviles. Luego, la ubicación del objeto se puede rastrear constantemente a través del sitio web o la aplicación de Radiant. Pero la pandemia de coronavirus ha llevado a la empresa a emprender un negocio completamente nuevo: el seguimiento de las interacciones de los trabajadores. Radiant ahora vende un reloj inteligente Samsung simplificado como una he...